Εκτός ελληνικής παραγωγικής πραγματικότητας και ευρωπαϊκής κανονικότητας τα "σχέδια" του ΣΕΒ για το μέλλον της εργασίας

Οι θέσεις, οι προτάσεις και οι πρωτοβουλίες της ΔΑΚΕ Ι.Τ. για το αμέσως επόμενο διάστημα

Ο ΣΕΒ με εφαλτήριο την εκδήλωσή του "Το μέλλον της εργασίας μετά το Μνημόνιο" και τα "μεθεόρτιά" της επιδίδεται σε ένα κρεσέντο αυθαίρετων και αναξιόπιστων αναλύσεων με στόχο την περαιτέρω απορρύθμιση της αγοράς εργασίας, αλλά και την αποδόμηση της παραδοσιακής, θεσμοποιημένης και υγιούς επιχειρηματικότητας.

Φύγε εσύ, έλα εσύ στη ζούγκλα της αγοράς εργασίας

Η αγορά εργασίας μοιάζει με περιστρεφόμενη πόρτα από την οποία μπαινοβγαίνουν καθημερινά δεκάδες χιλιάδες εργαζόμενοι. Τι δείχνουν τα στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ.

Χιλιάδες απολύσεις διαδέχονται με εντυπωσιακή ταχύτητα τις χιλιάδες προσλήψεις, κατά κανόνα σε θέσεις φθηνής εργασίας.

Οι αριθμοί είναι αποκαλυπτικοί. Σύμφωνα με τα στοιχεία του υπουργείου Εργασίας στο πρώτο εξάμηνο του έτους οι αναγγελίες προσλήψεων ανήλθαν στις 1.197.696 θέσεις εργασίας και οι αποχωρήσεις έφτασαν τις 941.793. Από το σύνολο των αποχωρήσεων οι 491.785 ήταν αποτέλεσμα καταγγελιών συμβάσεων αορίστου χρόνου ή λήξεων συμβάσεων ορισμένου χρόνου και οι 450.008 οικειοθελείς αποχωρήσεις.

Η χαμένη τιμή του ΔΝΤ και το «λάθος» που ήταν caso pensato*

Γιατί απολύσεις και συλλογικές συμβάσεις είναι προαπαιτούμενα.

Είναι γνωστό ότι οι δανειστές στις διαπραγματεύσεις, απαιτούν υιοθέτηση διαρθρωτικών αλλαγών στις αγορές εργασίας, που υποτίθεται ότι θα βελτιώσουν μακροπρόθεσμα τις αναπτυξιακές προοπτικές της χώρας. Όμως η πρόσφατη έκθεση του ΔΝΤ (Απρίλιος 2015) αναιρεί την αξιοπιστία των μέτρων αυτών, τα οποία θα μειώσουν περαιτέρω την εγχώρια ζήτηση, αυξάνοντας την ύφεση. Στην μελέτη (World Economic Οutlook), συμπεραίνεται πως δεν υπάρχει απόδειξη ότι μεταρρυθμίσεις που απορυθμίζουν την αγορά εργασίας, έχουν θετικά αποτελέσματα στην αύξηση της παραγωγικότητας και των αναπτυξιακών δυνατοτήτων σε μια οικονομία.

Δημόσια Νοσοκομεία: Σε λειτουργική απορρύθμιση λόγω περικοπών και ελλείψεων

Οι λειτουργικές δαπάνες μειώθηκαν κατά 52,8% την περίοδο 2009 - 2013 και οι εργαζόμενοι κατά 17.000 την τελευταία δεκαετία.

Σε λειτουργική απορρύθμιση λόγω των βάρβαρων περικοπών στα κονδύλια και του παγώματος των προσλήψεων έχουν οδηγήσει τα δημόσια νοσοκομεία οι κυβερνήσεις της τελευταίας πενταετίας. Οι λειτουργικές δαπάνες έχουν μειωθεί κατά 52,8% την περίοδο 2009 - 2013 ενώ την τελευταία δεκαετία έχει μειωθεί κατά 17.000 άτομα το προσωπικό τους λόγω συνταξιοδοτήσεων και του ταυτόχρονου παγώματος των προσλήψεων.

Τις λειτουργικές επιπτώσεις απ' τη θηλιά της άγριας λιτότητας στα νοσοκομεία αλλά και τη μισθολογική εξαθλίωση των εργαζομένων σε αυτά αποτυπώνει η τελευταία έκθεση του Ινστιτούτου Οικονομικών και Βιομηχανικών Μελετών (ΙΟΒΕ) που εκπονήθηκε για λογαριασμό του Συνδέσμου Φαρμακευτικών Επιχειρήσεων Ελλάδας (ΣΦΕΕ) και δόθηκε στη δημοσιότητα τον Ιούλη του 2014 με τον τίτλο: «Η φαρμακευτική αγορά στην Ελλάδα: Στοιχεία και Γεγονότα 2013». Η συνόψιση των συμπερασμάτων για τη χρηματοδότηση και τη λειτουργική απόδοση των νοσοκομείων αποτυπώνεται στον Πίνακα που δημοσιεύουμε.