Ο Αγιος Βαλεντίνος των... «αοράτων»

Διανομείς και οδηγοί σε κορυφαίες πλατφόρμες απεργούν σήμερα σε Βρετανία και ΗΠΑ διεκδικώντας δικαιότερες αμοιβές και όρους εργασίας ● Οι Βρετανοί «ντελιβεράδες» έχουν υποστεί μείωση των αποδοχών τους κατά 40% σε πραγματικούς όρους από το 2018 ● Ο άγνωστος αλγόριθμος υπολογισμού των αμοιβών που υιοθετούν οι πλατφόρμες, τους εξαναγκάζει σε εξευτελιστικές αμοιβές.

«Μια ζωή απατεώνας!»: Ο ΣΥΡΙΖΑ-ΠΣ ξεμπροστιάζει τον Μητσοτάκη που θυμήθηκε τους διανομείς

«Αυτό που έπρεπε να νομοθετήσει η κυβέρνηση, είναι το τεκμήριο ότι οι εργαζόμενοι διανομείς σε πλατφόρμες είναι μισθωτοί και όχι "συνεργάτες". Νομοθέτησε ακριβώς το αντίθετο», εξηγεί η αξιωματική αντιπολίτευση με αφορμή τις εξαγγελίες του πρωθυπουργού για ρυθμίσεις που έχουν ήδη θεσμοθετηθεί από την προηγούμενη κυβέρνηση - Την πλήρη κατοχύρωση των εργασιακών σχέσεων των διανομέων ως εξαρτημένης εργασίας ζητάει εκ νέου ο ΣΥΡΙΖΑ-ΠΣ.

Ε.Κ. Π.Ε. Πέλλας: Ανοιχτή Επιστολή Εργατικών Κέντρων στον Πρωθυπουργό για το θέμα των Διανομέων

Το τελευταίο εργασιακό νομοσχέδιο της Κυβέρνησής δεν έβαλε τάξη στην αταξία που επικρατεί στην αγορά εργασίας. Αντιθέτως, προκάλεσε σύγχυση και θόλωσε περισσότερο το τοπίο στο τι τελικά ισχύει και τι τελικά δικαιούται κάθε εργαζόμενος/η. Κι όχι μόνο. Άναψε το πράσινο φως σε τέτοιου τύπου πλατφόρμες όπως η efood να προβούν σε εκβιασμούς σε βάρος του απασχολούμενου σε αυτές προσωπικού. Αν συνυπολογίσει κανείς και την παντελή έλλειψη των ελεγκτικών μηχανισμών για την πάταξη της εργοδοτικής παραβατικότητας, τότε δεν είναι υπερβολή ο ισχυρισμός ότι επικρατούν συνθήκες εργασιακής «ζούγκλας».

Η αδήλωτη ή η ψευδώς δηλωμένη εργασία πρέπει να εκλείψει. Το ίδιο πρέπει να εκλείψουν και οι συμβάσεις ορισμένου χρόνου. Οι συμβάσεις όλες πρέπει να είναι εξαρτημένης εργασίας και μάλιστα αορίστου χρόνου. Οι ψευδεπίγραφες συμβάσεις με «τίτλο κτήσης» (κοινώς μπλοκάκι) ή οι συμβάσεις με «βαπτισμένους» εργαζομένους ως… «ελεύθερους επαγγελματίες»…πρέπει να καταργηθούν. Όλοι γνωρίζουμε ότι πίσω από κάθε τέτοια σχέση εργασίας υποκρύπτεται πάντα εξαρτημένη εργασία.

e–food: Παραμένουν οι εκβιασμοί και το τσάκισμα των δικαιωμάτων – Ανακοίνωση “στάχτη στα μάτια” από την εταιρεία

Χωρίς να παίρνει τίποτα πίσω από τους εκβιασμούς, τις απειλές και το εργοδοτικό πρόσταγμα για υπαγωγή των εργαζόμενων σε κατάσταση ειλωτείας, μετά το κύμα αντιδράσεων για τους εκβιασμούς της «e–food» όπου οι εργαζόμενοι είναι αντιμέτωποι με το δίλημμα είτε να βρεθούν στην ανεργία, είτε να μετατραπούν σε «συνεργάτες» χάνοντας παράλληλα μια σειρά δικαιώματα, η εργοδοσία κάνει λόγο για …«λανθασμένη διατύπωση», η οποία «δεν εκφράζει τη φιλοσοφία και την κουλτούρα της».

Σύσταση για τους διανομείς απο το υπ. Εργασίας άνευ ουσίας

Η προτροπή του υπουργείου Εργασίας θα είχε νόημα μόνο εάν ζητούσε τη μη μετακίνηση των διανομέων.

Σύσταση προς τους εργοδότες να λάβουν μέτρα ασφάλειας για τους διανομείς απευθύνει το υπουργείο Εργασίας με ανακοίνωση του Γραφείου Τύπου.

«ΔΕΝ είμαστε αριθμοί- ΔΕΝ είμαστε αναλώσιμοι»

Τέσσερις διανομείς έχασαν τη ζωή τους την ώρα της δουλειάς (σε λιγότερο από τρεις μήνες) το 2019.

Α.Σ.Ε.Π.: Προσλήψεις μονίμων διανομέων στα ΕΛ.ΤΑ.

Γνωστοποιείται ότι εκδόθηκε η 1Κ/2016 Προκήρυξη του ΑΣΕΠ (ΦΕΚ 2/18-03-2016, Τεύχος Προκηρύξεων ΑΣΕΠ) που αφορά στην πλήρωση με σειρά προτεραιότητας τριάντα έξι (36) θέσεων Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης (Δ.Ε.) τακτικού προσωπικού του κλάδου  Δ.Ε. Διανομέων στα Ελληνικά Ταχυδρομεία (ΕΛ.ΤΑ.) Α.Ε., σύμφωνα με το άρθρο 18 ν. 2190/1994 όπως ισχύει.

ΕΛΤΑ: Αποτελέσματα για την προκήρυξη ΣΟΧ 24/2015 στα Γιαννιτσά

Τα ΕΛΤΑ ανακοινώνουν τα αποτελέσματα για την πρόσληψη προσωπικού, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικού αριθμού πέντε (5) ατόμων Δ.Ε. Διανομέων ΜΕΡΙΚΗΣ απασχόλησης (6ωρη ημερήσια) χρονικής διάρκειας 8 μηνών, για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών, για τις Υπηρεσιακές Λειτουργίες της Περιφερειακής Διεύθυνσης Ηπείρου -Δυτ. Μακεδονίας των Ελληνικών Ταχυδρομείων Α.Ε., που εδρεύουν στους Νομούς Ημαθίας, Κοζάνης, Πέλλας και Φλώρινας: